12月12日(ri)下(xia)午，為堅持和運用好“浦江經驗(yan)”，全面(mian)加強基層治理(li)。集團黨(dang)委委員、副(fu)總經理(li)陳(chen)根榮(rong)赴(fu)農(nong)科(ke)集團下(xia)訪接訪職(zhi)工群眾，面(mian)對面(mian)聽(ting)取群眾困(kun)難訴求，現場研究(jiu)解決(jue)職(zhi)工信(xin)訪矛盾問題。
陳根榮現場接(jie)待農科集團(tuan)及(ji)所屬(shu)公司3名信(xin)訪(fang)(fang)人(ren)員，與信(xin)訪(fang)(fang)人(ren)員親(qin)切交談，認真(zhen)傾聽訪(fang)(fang)求，仔細(xi)閱讀來訪(fang)(fang)材料，詳細(xi)了(le)解(jie)信(xin)訪(fang)(fang)事項(xiang)、企業遺留(liu)問題(ti)原(yuan)委及(ji)處理難點，并一一做出回應，現場研(yan)討解(jie)決(jue)方案(an)與解(jie)決(jue)思路，逐(zhu)一明確答復信(xin)訪(fang)(fang)群眾。
陳根(gen)榮強調，要高度重視、共(gong)同研究，妥善解(jie)決(jue)好困擾基層群(qun)眾(zhong)(zhong)(zhong)的(de)難題，把(ba)矛盾糾紛化(hua)解(jie)在(zai)基層、化(hua)解(jie)在(zai)萌芽狀態；要推動各級領導(dao)干部(bu)接訪下(xia)訪，抱著同來訪群(qun)眾(zhong)(zhong)(zhong)“坐到一條板凳上”解(jie)決(jue)問題的(de)態度，為群(qun)眾(zhong)(zhong)(zhong)多辦好事實事，努力提升基層治理能力。
農業集團(tuan)企業管(guan)理部(bu)副部(bu)長杜科元陪同接(jie)訪(fang)，農科集團(tuan)支委(wei)委(wei)員、總經理陳志雄參(can)加接(jie)訪(fang)。
（供稿人：汪(wang)秋(qiu)、劉(liu)珊(shan)）
